바톤 - 맞벌이 육아휴직 교대 계산

맞벌이 부부의 육아휴직은 「몇 달 쉬나」보다 「누가 먼저, 언제 바톤을 넘기나」가 돈을 가른다. 엄마 혼자 1년을 쉬면 상한이 250만 원에서 시작해 160만 원까지 내려간다. 그런데 아이가 18개월이 되기 전에 아빠도 휴직을 하면 6+6 부모육아휴직제가 켜져 두 사람 모두 첫 6개월 상한이 250·250·300·350·400·450만 원으로 오른다. 둘이 각각 3개월 이상 쓰면 휴직 기간도 1년에서 1년 6개월로 늘어난다. 바톤은 우리 집 월급과 아이 출생일만으로 이 셈을 순서별로 해 보인다. ■ 두 레인 계주 트랙 — 한 장으로 보는 계획 가로는 아이 개월 수, 레인 하나가 엄마·하나가 아빠다. 휴직 구간이 주자 막대로 놓이고, 한 사람이 끝나는 자리에서 다른 사람이 시작하면 바톤과 불꽃이 튄다. 6+6 특례를 받는 달에는 금빛 줄이 붙고, 18개월 선(6+6 마감)과 오늘이 같이 보인다. ■ 순서만 바꿔 보면 — 받는 돈 비교 엄마 혼자 1년, 교대 6+6, 같이 6개월, 교대 9+9, 교대 12+12. 같은 집, 같은 월급으로 다섯 순서의 육아휴직급여 합계와 「아이 곁에 누가 있는 개월」을 나란히 놓는다. 마음에 드는 줄을 누르면 그대로 우리 집 계획이 된다. ■ 아빠가 몇 달 쓰면 우리 집이 더 받나 1개월은 일반 급여와 같고, 3개월부터 6+6 상한이 엄마 쪽까지 올라간다. 아빠 휴직 1~6개월마다 우리 집이 더 받는 돈을 막대로 보여 준다. ■ 1년 6개월 연장 — 조건이 맞나 두 사람이 각각 3개월 이상 써야 한 사람당 18개월까지 된다. 한 사람이 12개월을 넘겼는데 다른 사람이 3개월을 못 채웠다면, 넘친 달은 급여가 없다고 바로 말해 준다. 아이 18개월 뒤에 시작해 6+6 이 날아가는 계획도 잡아낸다. ■ 누가 언제 몇 달 — 나눠 쓰기까지 구간을 눌러 사람·시작일·개월을 고친다. 한 사람이 여러 번 나눠 써도 되고, 같이 쉬는 달도 그려진다. 고치는 동안 트랙과 합계가 바로 바뀐다. ■ 달마다 보기 그 달에 누가 쉬고, 몇 개월째 급여가 얼마고, 6+6 이 붙었는지, 월급보다 얼마 덜 들어오는지를 달력 순서로 적는다. ■ 다음 바톤 터치 — 신청 마감 알림과 캘린더 육아휴직은 시작 30일 전까지 회사에 신청해야 한다. 담아 둔 계획에서 다음 신청 마감·휴직 시작·복직일을 D-day 로 띄우고, 7일 전과 당일 아침에 알림을 준다. 버튼 하나로 캘린더 앱에 일정으로 넣는다. ■ 숫자는 앱에 굽지 않는다 상한액과 6+6 표는 시행령이 바뀌면 달라진다. 바톤은 기준값을 하루 한 번 원격에서 받아 갱신하고, 표가 낡으면 앱이 스스로 말한다. ■ 기기 안에서 끝난다 로그인도 회원가입도 없다. 출생일과 월급은 이 기기 안에만 남는다. ※ 이 앱은 비공식 참고용이고 고용노동부·고용센터와 관계가 없습니다. 신청을 대신하지 않습니다. 고용보험법 시행령 §95·§95의3, 남녀고용평등법 §19 를 그대로 셈한 어림이며 실제 지급액은 고용센터 결정을 따릅니다. ■ 공식 출처 · https://www.law.go.kr/법령/남녀고용평등과일ㆍ가정양립지원에관한법률 · https://www.law.go.kr/법령/고용보험법 · https://www.work24.go.kr ---- 개발자 연락처 : 조호희 동일로 227길 26 상계주공 15단지 1508동 1302호 노원구, 서울특별시 01617 South Korea 3062688715 2025-서울서초-1011 개인 신청

맞벌이 육아휴직, 누가 먼저 쉬면 얼마? 6+6·1년6개월 연장까지 순서별로 셈한다